அமெரிக்க சட்டம் , 1973 இன் மறுவாழ்வுச் சட்டம் மற்றும் அதன் திருத்தங்களின்படி, ஒரு நபர் தொழில்சார் மறுவாழ்வு (VR) சேவைகளுக்கு தகுதியுடையவர் என்று கூறுகிறது: உடல் ரீதியான அல்லது மனநலக் குறைபாட்டைக் கொண்டிருத்தல், இது அத்தகைய தனிநபருக்கு வேலைவாய்ப்பிற்கு கணிசமான இடையூறாக அமைகிறது
தகுதியுடையவர்கள் என்று தீர்மானிக்கப்பட்டால், நீங்கள் ஒரு வேலையைப் பெறவும் வைத்திருக்கவும் அல்லது சுதந்திரமாக வாழவும் உதவும் இலவச திட்டங்கள் அல்லது சேவைகளைப் பெறலாம் . VR ஆலோசகர்கள் மற்றும் வழக்கு மேலாளர்களால் தொழில்சார் மறுவாழ்வு (VR) சேவைகள் வழங்கப்படுகின்றன. இந்த நபர்கள், மாற்றுத்திறனாளிகள் தங்கள் தொழில் இலக்குகளை மிகவும் ஒருங்கிணைந்த அமைப்புகளில், ஆலோசனை செயல்முறையைப் பயன்படுத்துவதன் மூலம் (மறுவாழ்வு ஆலோசகர் சான்றளிப்பு ஆணையம், 2011) அடைய உதவுபவர்கள்.
தகுதி எவ்வாறு தீர்மானிக்கப்படுகிறது?
ஊனமுற்ற ஒவ்வொரு நபரின் குறிப்பிட்ட தேவைகள் மற்றும் இலக்குகளை பூர்த்தி செய்யும் வகையில் தொழில்சார் மறுவாழ்வு செயல்முறை தனிப்பயனாக்கப்பட்டது மற்றும் வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளது. இது தனிநபர்களுக்கு அதிகாரம் அளிப்பது, அவர்களின் திறனை அதிகப்படுத்துதல் மற்றும் பணிக்குழுவில் அவர்களின் வெற்றிகரமான ஒருங்கிணைப்பை எளிதாக்குவதை நோக்கமாகக் கொண்டுள்ளது. ஆரம்ப நேர்காணல், மருத்துவ மதிப்பீடு மற்றும் இயலாமையை (எ.கா. பள்ளிப் பதிவுகள், முந்தைய தொழில்முறை மதிப்பீடுகள், மருத்துவப் பதிவுகள்) ஆவணப்படுத்தும் ஏற்கனவே உள்ள பதிவுகளின் மதிப்பாய்வு ஆகியவற்றை உள்ளடக்கிய ஒரு பூர்வாங்க மதிப்பீட்டை மேற்கொள்வதன் மூலம் தகுதித் தீர்மானங்கள் ஒவ்வொரு வழக்கின் அடிப்படையில் எடுக்கப்படுகின்றன.
ஆரம்ப நேர்காணல் VR ஆலோசகர் அல்லது தொழில்நுட்ப வல்லுநரால் நடத்தப்படுகிறது, அவர் VR சேவைகளுக்கு விண்ணப்பிப்பதற்கான காரணங்கள், இயலாமை மற்றும் சுகாதார நிலை, சமூகப் பொருளாதாரப் பின்னணி, செயல்பாட்டு வரம்புகள், கல்வி வரலாறு, பணி அனுபவங்கள், தொழில் இலக்குகள் மற்றும் VR ஆகியவற்றைப் பற்றி VR விண்ணப்பதாரரிடமிருந்து தகவல்களைச் சேகரிக்கிறார். எதிர்பார்ப்புகள் (கோச் & ரம்ரில், 2005; ரூபின் & ரோஸ்லர், 2008). மற்ற மதிப்பீடுகள் (எ.கா. உளவியல் மதிப்பீடு) தகுதி நிர்ணயத்தை எளிதாக்க தேவைப்பட்டால் ஏற்பாடு செய்யப்படலாம். சேவைகளுக்கான ஆரம்ப விண்ணப்பத்திற்குப் பிறகு 60 நாட்களுக்குள் தகுதி முடிவு எடுக்கப்பட வேண்டும் (29 USC §701 மற்றும் seq .).
நரம்பியல் பன்முகத்தன்மை கொண்ட அல்லது LD உடைய VR விண்ணப்பதாரர்களுக்கு, தகுதி நிர்ணயம் மற்றும் மறுவாழ்வு ஆகியவை "தனிநபரின் தொழில் திறன்கள் மற்றும் செயல்பாட்டு குறைபாடுகள் பற்றிய விரிவான புரிதலை உள்ளடக்கிய மதிப்பீடுகள் தேவை, இதனால் வேலைவாய்ப்பு இலக்குகள் மற்றும் தீர்வு சேவைகள் அதற்கேற்ப திட்டமிடப்படலாம்" (Telzrow & Koch, 2003, p. . 14). அத்தகைய மாணவர்களை VR சேவைகளுக்குப் பரிந்துரைப்பதில், பள்ளி உளவியலாளர்கள் மாணவர்களைப் பற்றிய தகவல்களை வழங்குவதன் மூலம் தகுதி நிர்ணயம் மற்றும் VR சேவை தேவைகளை விரைவாக அடையாளம் காண உதவலாம்:
தகுதி வரம்பு :
தொழில்சார் மறுவாழ்வு திட்டங்களுக்கான தகுதி அளவுகோல்கள் நாடு மற்றும் குறிப்பிட்ட திட்ட வழிகாட்டுதல்களைப் பொறுத்து மாறுபடலாம். இருப்பினும், பொதுவாக, தகுதியை நிர்ணயிக்கும் போது பின்வரும் காரணிகள் கருதப்படுகின்றன:
இயலாமை: தொழில்சார் மறுவாழ்வு திட்டங்கள் முதன்மையாக குறைபாடுகள் உள்ள நபர்களுக்கு வழங்குகின்றன. இயலாமையின் வரையறை மாறுபடலாம், ஆனால் இது பொதுவாக உடல், உணர்ச்சி, அறிவுசார் அல்லது மனநல குறைபாடுகளை உள்ளடக்கியது, இது ஒரு நபரின் வேலை அல்லது தொழில் தொடர்பான நடவடிக்கைகளில் ஈடுபடும் திறனை கணிசமாகக் கட்டுப்படுத்துகிறது.
வேலைவாய்ப்பு இலக்கு: தகுதிக்கு பெரும்பாலும் வேலைவாய்ப்பைப் பெறுவது அல்லது பராமரிப்பது என்ற இலக்கைக் கொண்டிருக்க வேண்டும். ஒரு நபர் ஒரு குறிப்பிட்ட தொழில் முடிவை வேலை செய்ய அல்லது தொடர விருப்பம் மற்றும் அர்ப்பணிப்பை வெளிப்படுத்த வேண்டும்.
வேலைவாய்ப்பின் மீதான தாக்கம்: இயலாமை அத்தியாவசிய வேலை செயல்பாடுகளை அல்லது வேலை தொடர்பான நடவடிக்கைகளில் பங்கேற்கும் நபரின் திறனில் குறிப்பிடத்தக்க தாக்கத்தை ஏற்படுத்த வேண்டும். மருத்துவ வல்லுநர்கள் அல்லது பிற தகுதிவாய்ந்த நபர்களால் வழங்கப்பட்ட மதிப்பீடுகள் மற்றும் ஆவணங்கள் மூலம் இது மதிப்பிடப்படுகிறது.
புனர்வாழ்வு சாத்தியம்: தொழில்சார் புனர்வாழ்வு திட்டங்கள் ஒரு தனிநபரின் மறுவாழ்வு திறனை மதிப்பிடுகின்றன மற்றும் கிடைக்கக்கூடிய சேவைகள் அவர்களின் வேலை இலக்குகளை அடைய நியாயமான முறையில் உதவுமா என்பதை தீர்மானிக்கிறது. இந்த மதிப்பீடு மருத்துவ நிலைமைகள், செயல்பாட்டு வரம்புகள், திறன்கள், திறன்கள் மற்றும் தனிப்பட்ட சூழ்நிலைகள் போன்ற காரணிகளைக் கருதுகிறது.
ஆதரவு சேவைகள்: சில திட்டங்கள் ஒரு தனிநபரின் தொழில்சார் மறுவாழ்வு சேவைகள் மற்றும் ஆதரவின் தேவையை கருத்தில் கொள்கின்றன. இது ஆலோசனை, வேலை வாய்ப்பு உதவி, பயிற்சி, உதவி தொழில்நுட்பம், தங்குமிடங்கள் மற்றும் தொடர்ந்து ஆதரவு போன்ற காரணிகளை உள்ளடக்கியது.
எவ்வாறாயினும், சில சந்தர்ப்பங்களில், சேவைகளுக்கு விண்ணப்பிக்கும் அனைத்து நபர்களுக்கும் மாநில VR ஏஜென்சிகளால் சேவை செய்ய முடியாமல் போகலாம், இது நிகழும்போது, தனிநபர்கள் எந்த வரிசையைக் குறிப்பிட வேண்டும் என்பதைக் குறிப்பிடும் ஒரு மாநிலத் திட்டத்தை அவர்கள் வைத்திருக்க வேண்டும். மிகவும் கடுமையான குறைபாடுகள் உள்ள நபர்களுக்கு முதலில் சேவை செய்ய வேண்டும் என்ற நிபந்தனையுடன் சேவை வழங்கப்படும்.
Post a Comment